工作自我評價報告怎麼寫？

操作方法

寫自我評價報告要以數據説話：
很多人寫自我評價時，喜歡用形容詞、副詞，比如很多工作、很好、很優秀.......這很空洞，而且沒有説服力；所以一定要以數據説話，比如開發了哪些產品、為公司節省了多少成本和資金，改善了多少項問題.......這些數據真實、有據可依，更令人記憶深刻、更有説服力。

寫自我評價報告要客觀，不能誇大，也不能貶低，一切基於已經發生的事實；如果誇大了，給人以不真實的感覺；如果貶低自己了，那已經做的事情就被埋沒了，沒有功勞可言，做了但沒有知道。

寫自我評價報告要突出重點。一個人的工作是方方面面的，自我評價報告一般只有千字左右，不可能將所有的工作全部寫上去，所以要突出重點，抓住主要的，能真正體現價值的，比如節約成本、帶來的利潤、業績，這些與效益掛鈎更能引起重視。

寫自我評價報告要言簡意賅，不要太長；評價報告都是給上級領導看的，領導公務繁忙，如果太長，很可能沒看完就不看了，所以一定要不能太長，但也不能太簡短、粗略。

寫自我評價報告要特別注意不要有錯別字，並且要有條理性； 現在寫自我評價報告大都是用電腦打的，有的人很馬虎，經常會有錯別字，這不但會顯得自己的文化水平欠缺，而且會讓領導產生不信任感。有的外企需用英文表達，更能表現自己。

寫自我評價報告不但要寫過去的成就，還要寫自己的不足，以及將來的計劃和打算。任何人的工作都不可能十全十美，所以要謙虛地寫下自己的不足，並且對未來的自己如何工作，有什麼規劃。這樣更令人欣賞！

特別提示

自我評價報告是表現自己價值的機會，所以一定要重視！