![hrbp是什么岗位？]( "hrbp是什么岗位？")
- 人力资源业务合作伙伴HRBP又称为人力资源业务合作伙伴。全称是HRBUSINESSPARTNER，隶属于人力资源部，主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。HRBP又称为人力资源业务合作伙伴。HRBP全称是HRBUSINESSPARTNER，隶属于人力资源部，是企业派驻到...
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![hrbp是什么职位]( "hrbp是什么职位")
- （01）HRBP（HumanResourcesBusinessPartner）是指人力资源业务伙伴，是人力资源部门中的一种职位。HRBP的主要职责是与业务部门的管理者紧密合作，为业务部门提供全面的人力资源支持和咨询服务，帮助业务部门实现其战略目标。（02）HRBP与业务部门的管理者合作，参与制定和执行人力资源策略，...
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![HRBP与传统HR的区别]( "HRBP与传统HR的区别")
- 1、业务层面：传统HR分模块管理，一人或几人各负责一个小模块，对各自的模块业务比较精通；HRBP则不然，它的工作按公司经营业务范围分，一人或几人负责不同的业务部门，涉及各个模块的人力资源，比较全面，但对每个模块不一定都精通；2、工作自主性：传统HR更倾向于接受指令，角色为执行者；HRBP因...
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![hrbp工作职责和工作内容是什么？]( "hrbp工作职责和工作内容是什么？")
- 其主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实，协助业务单元完善人力资源管理工作，并帮助培养和发展业务单元各级干部的人力资源管理能力。工作职责是根据企业重要部门的业务需要对员工进行培养，制定合理的企业员工成长方案，并跟踪实施执...
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妙知谷
