普通員工遇到企業危機應該怎麼辦?
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普通員工首先跟公司沒有股份上的糾纏,優先考慮自身利益,做出辭職或者陪公司走下去的決定。
操作方法
(01)當企業遇到危機,甚至無法正常發薪水的時候,普通員工需要面對的是,温飽問題;
(02)當然不乏一些普通員工想要拼一把,和企業共生死,這樣如果企業死而復生,那麼可能會被提拔到管理層;
(03)也可以辭職,這樣也能很快的找到新工作,不至於被拖欠工資,導致最後工作丟了,工資沒了;
(04)畢竟普通員工還是有家人,為了他們的生計而奔波勞累,為了穩妥起見,辭職也是可以接受的!
特別提示
希望對各位有幫助,謝謝!
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